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山亭区司法局“12345”工作思路深入学习贯彻党的十九大会议精神

来源:枣庄长安网编辑:管理员时间:2017-11-16 00:00:00.0

山亭区司法局“12345”工作思路深入学习贯彻党的十九大会议精神

 

作为全国先进基层党组织,区司法局继续坚持党建引领,创新驱动,埋头苦干、砥砺前行,按照“12345”工作思路,即围绕学习贯彻落实十九大精神这一主线,擦亮机关党建和“两述一员”两个品牌,落实“建设社会主义法治文化、加强预防和化解社会矛盾机制建设和完善公共法律服务体系三大任务,突出机关规范化、司法所规范化、社区矫正执法规范化和业务用房建设四项重点,打造学习好、工作好、团结好、创新好、形象好“五好”干警,不断开创司法行政事业崭新局面。

把认真学习贯彻落实党的十九大会议精神作为首要政治任务。党的十九大报告,“法治”一词出现33次,“依法治国”出现19次,可以说是一部通篇贯穿法治精神的纲领性文件。我们将把宣传领会落实十九大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务,研究大会从各方面对司法行政工作提出的希望和要求,特别是深刻领会报告中提出的“加大普法宣传力度,建设社会主义法治文化”、“加强预防和化解社会矛盾机制建设”、“完善法律服务体系”、“加快推进基本公共服务均等化”等重要论述和要求,切实增强做好司法行政工作的责任感、紧迫感,把学习领会研究的过程转变为统一思想、理清思路、推进工作、促进发展的过程。

挖掘提炼深化擦亮党的建设和“两述一员”两大亮点品牌。牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,扎实推进“123党建工程”,即“一铸”,党在心中铸灵魂,“二争”,争做优秀共产党员和人民满意政法干警,“三化”,实现党性教育常态化、党建制度体系化、党员激励规范化,探索构建“5+2”党建制度体系(建立健全民主科学决策、严肃党内政治生活、干部选拔任用、密切联系群众、党风政风监督检查5项基础制度,建立健全权力规范运行和全面从严治党监督检查问责2项机制),探索实行党员党性档案管理,着重从纪律、作风、效能、形象等方面加强自身建设,通过抓常抓细实现党性教育日常化,做实做亮全国先进基层党组织金质品牌。实施以部门为单位的专题述法,抓好部门全员述法试点示范,完善考法平台运行,增加新的知识点,变换考题形式,使领导干部考法更加科学、更有实效,加强学法考法述法结果的运用,真正成为干部提拔、晋级、表彰的重要依据,将“两述一员”领导干部述法考法工作推向全省、全国。

聚智聚力创新推进普法宣传、人民调解和公共法律服务三大任务。启动“月周日”大宣传活动,即年有集中月、月有集中周、周有活动日,督促各部门严格落实“谁执法谁普法”、“谁服务谁普法”普法责任制,组织律师、公证员、基层法律服务工作者开展送法下乡、法治赶大集等活动,在全区掀起“七五”普法的新热潮。强化大调解一体化格局,推动全区调处中心实体化、规范化运作;继续实施“三联工程”,实现“援调联动”,让全区的法律资源融入全区矛盾化解的各环节。全面升级“山亭区法治建设系统平台”,搭建一个融合“民众法律需求数据搜集分析、法律知识普及、在线法律服务供给、法律需求智能匹配”于一体的智慧司法平台。组织开展“三送三服务”活动,加大弱势群体法律服务工作力度,送法上门、送联系卡上门、送温暖上门,提供精准服务、专业服务、免费服务,打通服务群众最后一公里。

突出特色夯实基础抓好机关规范化、司法所规范化、社区矫正执法规范化和业务用房建设四项重点

完善机关规范化建设,巩固好省级文明单位创建成果,严格落实《山亭区司法局规范化管理手册》的相关规定,将机关规范化建设与从严治党、从严治警、精神文明建设结合起来,开展治庸、治懒活动,争取在机关规范化建设方面形成特色品牌。通过协调、直接拨付经费、调整工作人员的形式加大对司法所的人财物投入,努力将司法所打造成集普法宣传、法律服务、矛盾化解和重点人群管理“四位一体”的前沿阵地,争取尽早理顺司法所垂直管理体制。以“十三五”司法业务用房建设为载体,拟投资建设集矛盾纠纷多元化解、法治宣传教育和智慧司法网络信息三大中心于一体的司法业务用房,现已在省发改委审批立项。做好分段、分类、分地管理模式,抓好入矫、常规和解矫的教育和再犯罪风险评估,不断完善教育、监管、帮扶加评估的“3+1”矫正管理模式;进一步规范和完善区镇两级社区矫正培训基地建设,加大技能培训,促使矫正人员顺利融入社会。

以人为本全面打造新时期高素质“五好”司法行政干警队伍

继续实施“三挂三共享”队伍改革和“1+1”成长帮带工程,根据干警专业特长和胜任能力,把专业对口、业务熟练的人员安排到合适岗位,做到人尽其才。强化岗位锻炼,对同一职位工作满5年以上的人员,统筹考虑开展定期轮岗交流。促进重心下移,让更多年轻干警、有能力干警、高学历干警充实到基层历练,强化服务意识,砥砺奋斗精神,在实干中不断提升政治素养和业务技能。建立科学的人才使用、管理、评价机制,健全选拨任用、挂职锻炼、竞争上岗、社会实践等制度,完善激励机制,大张旗鼓的宣传表彰杰出人才,营造“实干者得实惠”的干事创业氛围,全力打造学习好、工作好、团结好、创新好、形象好“五好”干警队伍,为履行好党和人民赋予的职责使命提供坚强有力法治保障。(区司法局)

 

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