政法队伍教育整顿工作开展以来，山亭区人民法院严格按照中央、省、市、区和上级法院安排部署，紧紧围绕“6+3”顽瘴痼疾整治，聚焦目标任务，坚持刀刃向内，精准靶向发力，不断激发自查自纠内力，发挥组织查处威力，提升顽瘴痼疾整治效力，全院干警积极参与，取得阶段性成果。现将顽瘴痼疾整治成效予以公示：

一、整治违反防止干预司法“三个规定”问题情况

组织全体干警认真学习并严格执行防止干预司法“三个规定”相关要求，全面准确填写“三个规定”情况自查补报书，并对申报情况的真实性作出书面承诺。举办党政机关领导干部“三个规定”“万长”大宣讲报告会，院长向20个部门的领导干部进行宣讲，签订公开承诺书62份。截至目前，对违反“三个规定”情况进行清查，共有7名人员主动通过“三个规定”填报平台进行有事报告，其中，5条信息为正常记录，不违规；1条信息的当事人被公安机关立案调查；1条信息的当事人被区纪委监委立案调查。2018年以来，有1名干警违反“三个规定”，涉嫌犯罪，被判处有期徒刑。

二、整治违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动问题情况

全面排查全体干警违规经商办企业及其配偶、子女等近亲属违规从事经营活动等情况，建立台账，迅速整改。截至目前，共发现6名干警存在违规情况，5名干警家属合法经营。认真兑现从宽从严政策，经院党组研究决定，对主动说明违规经商办企业问题的4名干警进行批评教育，责令作出书面检查，限期整改。对企业已注销的2名干警，监察室进行了谈话提醒。

三、整治违规参股借贷问题方面情况

经过自查和排查，有一名干警家属合法持有农村信用社员工股，不存在违规参股借贷问题。

四、整治违规违法减刑、假释、暂予监外执行问题情况

对1990年以来的办理暂予监外执行情况进行全面自查，共梳理出7件案件，未发现违规违纪问题，其中有2起案件未按照2019年规定即需县级以上医疗部门鉴定后才能作暂予监外执行决定，作为问题案件上报省法院，后经市法院反馈意见，由于案件已生效十余年，被告人均判处拘役二个月，现已监外执行完毕，且监外执行期间没有发生违反监外执行有关规定的行为，不再作为问题案件。

五、整治有案不立、压案不查、有罪不究问题情况

有90个案件按照法律规定7天内完成了立案审核，违反了省法院文件3天内完成审核的要求，对相关责任人均按照省法院意见作出了组织处理，给予批评教育、责令作出书面检查。

六、整治法官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客问题情况

对主动说明违规从事律师职业问题的1名退休人员移交区纪委监委处理，区纪委监委给予其诫勉谈话，并责令作出书面检讨，退回违法所得128400元。

七、整治强化多元解纷从源头上减少诉讼增量工作不足问题情况

完善诉非对接机制建设，发挥特邀调解员作用，加大诉前调解力度，深化诉源治理，共同推动矛盾纠纷多元化解，切实减少诉讼增量。截至目前，特邀调解员共参与调解案件1073件，调解成功515件，调解成功率达47.99%。加大困难当事人诉讼费减缓免措施适用力度，减缓免交诉讼费8万余元。

八、整治办案质效不高问题情况

召开发改案件评析会，查找存在问题，分析被发回、改判的原因，推动审判质量提升，截至目前，一审案件被发改率为0.89%，相比队伍教育整顿前降低了0.03%。2018年以来，二审发回重审和再审发回重审案件共计38件，其中37件已经重审结案；二审改判和再审改判案件共计92件，今年以来发回重审案件为0件。结案率为73.6%，结收比为81.74%，服判息诉率为91.75%，相比队伍教育整顿前分别提升25.28%、21.55%、1.59%。对存在办案瑕疵的4名干警进行批评教育，责令作出书面检查。

九、整治智慧办案和司法公开不足问题情况

全面推进全流程网上办案系统应用，加强结案关口管控，专门安排一名工作人员在审管办负责审批结案，对不符合全流程网上办案要求的，坚决不予通过，一律退回补充。6月份以来，除裁判文书网上生成率为98.85%外，全员上线率、网上阅卷率、程序性文书生成率、合议笔录会签率和裁判文书网上会签率均达到100%。加大裁判文书上网公开力度，应上尽上，截至目前，裁判文书上网率为69.64%，较去年同期增加了13个百分点。

下一步，山亭区人民法院将严格按照队伍教育整顿工作安排，坚持问题导向、目标导向、结果导向，进一步提升政治站位，进一步强化责任担当，以更高标准、更大力度、更严措施持续深入推进顽瘴痼疾专项整治，虚心接受社会各界监督和人民群众评价，以监督促整改，以评价验成效，努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的法院铁军。

山亭区人民法院

2021年6月30日